【摘要】 中国科学院深圳先进技术研究院碳中和技术研究所招聘博后

中国科学院深圳先进技术研究院碳中和技术研究所成会明院士/唐永炳研究员杰青团队拟招聘博士后若干名。诚挚欢迎热爱科研、积极上进、认真负责的优秀青年人才加入团队，与团队共成长，欢迎大家积极投递简历！

 

01平台简介

中国科学院深圳先进技术研究院碳中和技术研究所由成会明院士任所长，唐永炳杰青任副所长，已建立广东省高效低成本储能器件工程中心、广东省“珠江人才计划”引进创新创业团队、深圳市高效低成本器件关键技术研发团队等3个“碳中和”相关的重点实验室和工程中心。同时，与华为、比亚迪、ZTE中兴、中芯国际、创维、恩捷股份、华星光电、久森新能源、爱玛科技等龙头和重要碳中和相关企业，以及香港城市大学、香港理工大学、英国圣安德鲁斯大学、澳大利亚格里菲斯大学、泰国同步辐射光源研究所、日本国立长冈技术科学大学、华中科技大学、清华大学深圳国际研究生院等国际国内科研院所建立了良好的合作关系。

未来，将进一步拓展同国内外重要碳中和相关企业和科研院所的合作范围，将形成科研平台、产业联盟、产业投资基金、孵化与合作企业等四位一体的碳中和研究与产业运营管理机制，从产学研等多角度同时推进，力争实现以创新颠覆性碳中和技术，推动系统性、变革性的能源革命，带动深圳在低碳能源转化与储存领域建成世界研发高地，助力深圳乃至我国实现碳中和的目标。

 

02研究团队简介

成会明，中国科学院院士、发展中国家科学院院士，碳材料与能源材料科学家。中科院深圳先进技术研究院碳中和技术研究所所长，曾担任1项科技部基础研究计划（973）项目和2项国家纳米重大研究计划项目的首席科学家，连续三届主持国家自然科学基金委创新研究群体项目并主持基础科学中心项目。

获授权专利及PCT专利280余项，有关石墨烯、六方氮化硼和电池材料等技术被转移转化成立了多家高技术公司。在国内外学术会议上做特邀报告200余次，发表论文880余篇，被引用120000余次，H因子158，被科睿唯安选为化学、材料学、环境与生态学三个领域高被引科学家。曾获国家自然科学二等奖3项（2006，2017，2021）、国防科技进步二等奖、何梁何利科学与技术进步奖、美国Charles E. Pettinos奖、德国Felcht奖、美国ACS Nano讲座奖等奖励。

唐永炳，国家杰出青年基金获得者，研究员，博士生导师，中科院深圳先进技术研究院碳中和技术研究所副所长, 先进储能技术研究中心主任。主要从事新型储能材料及器件的研发与应用。主持国家自然基金、jw科技委、中科院、广东省、深圳市等科研项目25余项。

已发表论文220余篇，其中影响因子if>10论文126篇；h-index=69，42篇入选esi高被引用论文；第一及通讯作者代表性论文发表在Nat. Chem., Nat. Sustain., Nature Commun., Adv. Mater., Angew. Chem., Natl. Sci. Rev.等材料及能源领域知名国际期刊，其中15篇被选为封面文章。

申请专利458项，发明专利293项，pct国际专利64项，授权专利211项，其中58项发明专利实现了转移转化。基于研究成果，相关产品被第十九届高交会专家委员会从1000个单位推荐产品中评为十大人气产品奖，并获得2021年深圳市自然科学一等奖（第1完成人）、第二十四届中国专利奖银奖（第1发明人）、2022年中国产学研合作促进会个人创新奖等。

 

03应聘条件

（1）具有电池、电催化等电化学方向研究背景；

（2）具有有机、无机、碳基、二维材料等储能材料及锂/钠/钾离子电池等器件研究经验者优先；

（3）具有良好的组织协调能力、表达和人际沟通能力和团队合作精神。能尽快到岗者优先。

 

04聘用待遇

（1）综合年薪约32-70万/年，其中包括广东省、深圳市、中科院深圳先进院、先进储能研究中心等各级薪资补贴及餐补，同时中心积极推荐申报中科院特别研究助理（每年至少1名，40万/年，包括个人补贴和科研经费）；

（2）课题组汇集各类国家、省、市级人才，具有丰富的项目申报经验，将全力协助申请人申请中科院博新计划、中国科协青年托举人才、先进院优秀青年等各类人才支持计划，并协助博士后作为负责人申请博士后科学基金、国家自然科学基金、省/市级自然科学基金等项目课题；

（3）在站期间，符合Top200高校排名的海外博士后可申报广东省海外博士后人才支持项目（在站60万/2年，出站留粤住房补贴40万，总额100万（给个人））；

（4）符合深圳市鹏城孔雀特聘人才计划要求的，中心将积极协助推荐申报，获批者每年发放补贴24/36万（每聘期3年、最长9年）；

（5）入职后协助申请本人、配偶及其未成年子女调户入深问题；

（6）在站工作期间计入我院工龄，并可参加先进院职称评定，出站优先留院工作，出站留院者都已评上副高职称；

（7）博士后人员与正式员工同等享有年度考核奖金、年终奖金、横向课题奖励、专利申请奖励及伙食补贴等福利待遇；

（8）工作优秀者直接推荐评副研究员。

 

05应聘方式

应聘材料：

（1）个人简历（包括教育经历、工作经历、研究背景、发表论文、获奖情况等能够体现个人能力的相关材料）；

（2）请将应聘材料通过电子邮件方式发送给联系人。经初审合格者，将立即安排面试。

联系人：潘老师

地址：深圳市南山区西丽深圳大学城学苑大道1068号

联系邮箱：qg.pan@siat.ac.cn

 

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